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L'objectif principal de l'agence nationale chargée d'améliorer les conditions de travail est de rendre le milieu professionnel plus humain et de s'éloigner du taylorisme.
Par Julie Le Bolzer
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Il y a cinquante ans, l'Anact a été créée avec pour objectif de rendre le travail plus humain et de s'éloigner du système du taylorisme.
Après les mouvements sociaux intenses de l'année 1968, l'Etat et les acteurs sociaux étaient conscients de l'importance de moderniser les moyens de production, tout en améliorant les conditions de travail pour préserver la santé. C'est ce que souligne Caroline Gadou, directrice générale de l'Anact, un organisme administratif public placé sous la tutelle du ministère du Travail, et ayant une gouvernance tripartite (son conseil d'administration comprend des représentants de l'Etat, des employeurs et des salariés).
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