Comment les micro-agressions minent la santé mentale des employés au travail
Les micro-agressions au travail ont un impact négatif sur le bien-être des employés. Cette information est uniquement accessible aux abonnés. Commentaires énigmatiques, blagues prétendument amusantes ou actions qui semblent inoffensives… Les attitudes discriminatoires et dénigrantes, fréquentes en milieu professionnel, favorisent la perpétuation de comportements hostiles. Écrit par Muriel JASOR "Wow Léa, tu es vraiment géniale…
