Point de vue | Il est nécessaire de donner plus de valeur aux éléments non matériels. Cette section est exclusivement accessible aux abonnés.
Le capital immatériel consiste en tous les éléments de valeur d'une entreprise qui ne sont ni de nature financière ni matérielle. Bien qu'ils ne soient pas souvent inclus dans le bilan, ces actifs sont importants pour la création de valeur et jouent un rôle clé dans la compétitivité et l'innovation de l'organisation.
À travers une tribune collective
Le chef d'équipe prend un moment pour évaluer la situation avant de commencer son travail avec précision. Il se trouve dans l'atelier de fabrication, là où le métal est fondu et où les matières premières sont ajoutées. Chacun de ses gestes reflète son rôle essentiel en tant que travailleur, possédant un savoir-faire spécifique, tout comme un couturier, un opérateur de machine, ou un chocolatier : tous utilisent des compétences particulières. Le travail est fascinant car il implique une compréhension profonde des choses et crée des liens entre les individus. Les activités humaines ont un sens et une tradition qui vont au-delà de l'objet même de ces activités.
L'élément le plus important d'une œuvre productive ne réside pas tant dans le résultat final du processus ou dans le contrat de travail qui le sous-tend, mais plutôt dans la mobilisation des ressources immatérielles des organisations humaines. Et si la valorisation de ces ressources devenait la clé du succès économique ? Le capital immatériel regroupe tous les actifs d'une organisation qui ne sont ni financiers ni matériels. Bien qu'ils ne soient généralement pas pris en compte dans le bilan, ces actifs créent de la valeur et sont un levier essentiel de compétitivité, d'innovation et de durabilité. Aujourd'hui, l'immobilier représente même la plus grande partie de la valeur des entreprises. Il propose un nouveau langage qui pourrait réformer le capitalisme hérité de la révolution industrielle. Malgré l'urgence climatique, notre système économique et financier ne parvient pas à exploiter pleinement les opportunités offertes par ces ressources intangibles.
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